2022年，時逢北美楓情20周年，二十年風華歲月,彈指一揮間，北美楓情從幼小走向茁壯；20歲風貌正茂，正當青年。為紀念北美楓情成立20周年，公司舉辦以“20周年”為主題的征文活動，員工參與熱情高漲，經篩選后選出十篇優秀作品將陸續刊登專欄，邀您共賞……

佳作展示（九）

北美楓情20年

風雨同舟20載，攜手共創新輝煌。一個有著20年歷史的企業，正煥發出勃勃生機，步入又快又好的發展快車道。不知不覺，我們即將迎來北美楓情發展20年的重要節點，過去的20年是輝煌的20年，也是艱苦奮斗的20年，不斷改進創新研發的20年，也是充滿挑戰和困難的20年，正是因為有了這20年風雨和坎坷，才有了北美楓情今天的輝煌。北美楓情從一個小的民營企業，成長為國內外知名的家居品牌，目前在全國有八百多家零售門店；從當初的單一地板產品，做到如今的全屋定制家居，產品銷往國內一百多個城市，并遠銷海外二十多個國家。

北美楓情技術研發中心，聚集木材行業研發團隊，其與中國林科院聯合成立研究所、實驗室，提高了生產技術創新能力，也不斷提升企業生產力，直接滿足了地板、木門、樓梯、櫥柜、家居柜木制產品的供應和全屋定制能力，實現了北美楓情的商業模式。

作為北美楓情的一名員工，我感到非常驕傲和自豪，公司的文化有著團結、平等、公平的指向，上級領導和下屬之間的尊敬和關心愛戴，吸引著一個又一個優秀的人才，而公司更是將人才培養作為企業發展的動力。

我是2006年8月19日到北美楓情報道，記得那時候公司名叫嘉豐木業（蘇州）有限公司，全公司員工70多人，廠房辦公樓只有兩層，每層只有三間辦公室，公司沒有宿舍，公車共有5輛，這些車都是10個年頭的，我們4個同事住在一間門衛室里。我做的事情比較雜，是公司的專職司機，安排我去哪那我就去哪，記得跟鄭總去上海、浙江，由于客戶家去得多，也學會了很多地板售后問題。因為公司處于剛起步階段，固定是每天接高總上下班，按時按點去上海、杭州、常州，沒有星期天休息的說法。那時候沒有叉車修理師傅，叉車壞了還要幫忙修理，每天早出晚歸，雖然事情很多，沒有感到疲勞。忙忙碌碌一轉眼過了一年，2007年是北美楓情慶典，公司新建員工宿舍和辦公大樓，員工搬到新宿舍里了，辦公條件也好了，可我還是住在門衛室，一切都感到很滿足，可能是因為一股干勁兒。每天都去做不同的事，接不同的人，一年下來我安全行駛8萬公里，作為一個專職司機，這就是使命和職責，高高興興出車，平平安安回家。

我2006年到北美楓情公司到現在已經有16年了，作為可以見證公司發展的一員，我感到無比高興，是公司賦予了我經歷了人生的這一段學習進步的機會。公司飛速發展，在這里，可以看到每個人忙碌的身影，可以看到同事們臉上帶著微笑。在公司領導對我工作及各方面予以教誨和關心，在北美楓情工作的點點滴滴中，我深刻體會到北美楓情大家庭的溫暖。做一個團結互愛的員工，懂得對公司回報和感恩，把最好的服務提供給客戶，積極的承擔起應盡的責任。

北美楓情風雨同舟20載我們變得更加剛強，追求卓越的企業精神，創造北美楓情美好的未來，開拓進去，團結一心，相信20年不僅是一次總結，更是一個新的起點，讓我們在領導的帶領下一起努力攜手并進，伴隨著北美楓情的蓬勃發展，走向更加美好輝煌的明天。

作者：人事行政中心 司機 余治國